El viejo modelo del «jefe autoritario» que solo persigue métricas frías está extinto. Hoy, las nuevas generaciones no buscan un capataz; buscan un mentor. Si sientes el peso del burnout…
La transformación de los equipos de trabajo requiere de líderes experimentados que transmitan conocimientos prácticos y aplicables. Contratar a Ernesto Reséndiz como conferencista es una estrategia clave para las organizaciones…
El liderazgo con propósito es uno de los factores que distinguen a quienes simplemente alcanzan resultados, de quienes dejan una huella duradera. Más allá de las metas financieras, el verdadero…
México tiene un problema de liderazgo empresarial que rara vez se nombra con esa precisión. Se habla de falta de competitividad, de baja productividad, de Pymes que no escalan, de…
Existe una brecha entre lo que los líderes mexicanos saben sobre inteligencia emocional y lo que realmente practican. El concepto es conocido: la mayoría de los empresarios y directivos con…
Si algo nos ha enseñado la dinámica económica de los últimos años es que lo único constante es el cambio. Quienes se aferran a modelos de negocio estáticos están destinados…
La cultura popular nos ha vendido una idea muy glamurosa de lo que significa ser CEO o fundar una empresa. Revistas con portadas brillantes, entrevistas sobre rutinas matutinas de a…
Seguramente conoces a alguien así (o tal vez te ha pasado a ti): una persona brillante, que trabaja diez o doce horas al día, que tiene un buen puesto o…
En el mundo de los negocios, los nombres suelen ir y venir con la misma rapidez que las tendencias del mercado. Sin embargo, cuando hablamos de la transformación de la…
México es un país de paradojas económicas. Por un lado, es una de las economías más grandes de Latinoamérica, impulsada por una fuerza laboral incansable y recursos vastos. Por otro…